«Серпін» помогает молодёжи получить образование и работу

Более 400 студентов из южных регионов страны поступили по программе «Серпін» в вузы и колледжи Акмолинской области. Проект помогает молодёжи учиться и работать в регионах с нехваткой кадров. В Акмолинской области число участников программы растёт каждый год, передает корреспондент «24KZ».

Аруна Нурмаханбетова в этом году поступила в вуз по программе «Серпін». Девушка родом из Кызылорды, выбрала специальность педагога и теперь учится в Кокшетау.

Аруна Нурмаханбетова, студентка:

– Я набрала проходной балл, но вероятность получить грант была небольшой. Узнала, что есть возможность поступить в вуз по программе «Серпін» и воспользовалась этим шансом.

Еще одна уроженка юга – Жайна Минажова – три года назад окончила университет по государственной программе. Сейчас молодой специалист преподаёт в одном из колледжей Кокшетау.

Жайна Минажова, учитель:

– В нашей группе было чуть больше двадцати человек. Из них только двое остались здесь, остальные уехали в другие регионы.

Программа «Серпін» предоставляет выпускникам право выбрать, где трудоустроиться. Первым рабочим местом могут стать предприятия и организации в восьми регионах страны, в том числе в Костанайской, Северо-Казахстанской и Павлодарской областях.

Арман Хабдулин, руководитель департамента университета:

– Заставлять, чтобы отрабатывали именно в Акмолинской области, мы не можем — такой задачи нет. Те восемь регионов — это трудодефицитные регионы. Поэтому мы с ними активно сотрудничаем, трудоустраиваем. В целом, динамика положительная — идёт на повышение.

В этом году в программе вновь стали участвовать колледжи региона. Абитуриентов принимают по разным направлениям, но в приоритете — технические специальности.

Раушан Оренбаева, специалист управления координации занятости и трудовой мобильности:

– В Акмолинской области десять колледжей уже выразили готовность участвовать в проекте по 28 востребованным специальностям. В связи с этим карьерные центры региона планируют проводить работу по содействию в трудоустройстве выпускников колледжей. В рамках этой работы предусмотрена организация ярмарок вакансий, тренингов и встреч с работодателями.

В целом, с 2014 года в Акмолинской области в рамках программы выучились более двух тысяч студентов. Из них 87% имеют постоянную работу.

Елизавета Шалина, Абзал Азатулы, Евгений Шинкаренко.

Теги #Серпін #образование #Акмолинская область #студенты #трудоустройство #программа #колледжи #вузы #молодежь #обучение #кадры #Новости Казахстана #24KZ