Квартиры в моногородах и сёлах приобретают для врачей в Восточно-Казахстанской области. Так местные власти мотивируют специалистов работать в сельской местности. В регионе не хватает более 150 медиков, передает «24KZ». В Шемонаихинском районе, чтобы снизить очереди в поликлиниках, врачи работают в несколько смен.
Это центральная больница в городе Шемонаиха, в ней же – единственная поликлиника на весь Шемонаихинский район.
Вячеслав Ветлугин, корреспондент:
– В поликлинике Шемонаихинского района всегда многолюдно. Здесь очереди на приём к врачам, которых не хватает. Например, один специалист обслуживает более 40 тысяч местных жителей – это двойная нагрузка.
При этом работать приходится за себя и за тех сотрудников, которых так не хватает. Здесь нужны онколог, невропатолог и ЛОР. Местные жители о дефиците врачей знают, поэтому терпеливо ожидают очереди на приём. Те, кто имеют личный транспорт, предпочитают не ждать, а ехать в медцентры Усть-Каменогорска за сотни километров.
– Очень не хватает врачей, хотелось бы, чтобы было побольше специалистов. Чтобы нам не приходилось ездить по каждому поводу в город.
– Я вот сама постоянно болею. Сахарный диабет, артериальное давление. Мне приходится ездить в город, у нас нет узких специалистов.
Молодой специалист Александр Строкань в Шемонаихе получил должность заведующего диагностической поликлиникой. В качестве бонуса – служебное жильё. Так, в этом году в район из крупных городов переехали 20 медиков.
Александр Строкань, заведующий диагностической поликлиникой Центральной районной больницы г. Шемонаиха:
– Основным фактором при переезде в Шемонаихинский район для меня стало трудоустройство в районную больницу. На тот момент здесь предоставлялось жильё. Мы с супругой решили переехать. Тем более, она отсюда, из этого района.
Гинеколог из Астаны Езерке Калдибек тоже выбрала стабильность и предоставленную в Шемонаихе жилплощадь.
Езерке Калдибек, врач Центральной районной больницы г. Шемонаиха:
– Мы с мужем переехали вместе. Обустроиться помогли подъёмные выплаты. Плюс жильё. По сути, мы приехали на всё готовое, и, конечно же, работать в таких условиях комфортнее.
Медицинским учреждениям региона требуются более 150 врачей. Поэтому выпускников Семейского и Карагандинского медицинских институтов агитируют перебраться на восток. В областном управлении здравоохранения обещают обеспечить новичкам хорошую практику, в том числе зарубежную. В этом году 70 перспективных врачей региона отправятся на стажировку в ведущие клиники мира. Также налажена система льготного обучения студентов медицинских вузов.
Айнаш Капанова, заместитель руководителя управления здравоохранения ВКО:
– 21 резидент обучается за счёт медицинских организаций и собственных средств. Также за счёт местного бюджета обучаются 46 резидентов с 2023 года. Планируемое прибытие данных резидентов – 2025–2026 годы. В 2024 году в сельскую местность прибыли 15 медицинских работников. Каждому выделено по 8,5 млн тенге.
С 2024 года врачам, предпочитающим работать в сельской местности, начисляют единовременные выплаты – в этом году по 8,5 млн тенге. Финансовая поддержка в нелёгкой профессии оказалась как нельзя кстати. По данным Минздрава, в регионы страны и сёла поехали более 4 тысяч выпускников медицинских вузов. Дефицит врачей в 2024 году сократился на 19%.
Авторы: Вячеслав Ветлугин, Дмитрий Пыхтин
ТегиPhone: +7 (7172) 757 485
E-Mail: 24kz@khabar.kz