В Казахстане с начала года в рамках проекта «Серебряный возраст» трудоустроили больше 10 тысяч человек, передает «24KZ». Лидером по количеству участников стала Туркестанская область. В регионе работу получили около 2 тысяч местных жителей предпенсионного возраста. Работодатели, в свою очередь, смогли оптимизировать расходы на оплату труда.
60-летняя Турсынай Алашева уже около года работает поваром в одном из этноресторанов Туркестана. Трудоустроиться ей удалось благодаря проекту «Серебряный возраст». Работой она довольна, планирует трудиться здесь до выхода на пенсию. Турсынай признаётся, что в её возрасте найти работу непросто.
Турсынай Алашева, участница проекта «Серебряный возраст»:
- Я работаю здесь уже около года. Мне нравится моя работа. До пенсии осталось примерно 1,5-2 года, и я хотела бы продолжать трудиться здесь. Людей нашего возраста не везде принимают на работу. Поэтому этот проект – очень хорошая возможность. Я считаю, что и в предпенсионном возрасте человек может работать и приносить пользу.
Проект «Серебряный возраст» предусматривает господдержку и для работодателей. Предприниматели могут трудоустраивать граждан старше 50 лет, получая субсидии на оплату их труда. Часть заработной платы сотрудников компенсирует государство. Как признаются предприниматели, такая поддержка выгодна для бизнеса.
Дилафруз Абдисаттарова, представитель ИП «Ибрагимова Мухаббат»:
- Для предпринимателей эта программа очень выгодна. В первый год государство покрывает 70% заработной платы сотрудников, а со второго года – 65%. Сейчас за каждого работника нам компенсируют 95 200 тг ежемесячно. Благодаря программе за год мы сэкономили около 3 миллионов тг.
С начала года в Туркестанской области по проекту «Серебряный возраст» трудоустроили 1821 человека. Ещё 4689 участников продолжают работать с предыдущих лет. Участники проекта трудятся в различных сферах, в зависимости от потребности предприятий и организаций.
Ербол Ергешов, руководитель отдела поддержки работодателей Центра трудовой мобильности Туркестанской области:
- Программа «Серебряный возраст» рассчитан на граждан старше 50 лет, не достигших пенсионного возраста. Срок господдержки – до 3 лет. После завершения проекта работодатель обязан принять участника на постоянную работу. Наибольшее количество граждан трудоустроено в Мактааральском, Жетысайском, Сайрамском и Сарыагашском районах.
С начала года в Казахстане по программе трудоустроили свыше 10 тысяч человек. Наибольшее количество участников зарегистрировано в Туркестанской, Кызылординской и Жамбылской областях. Инициатива действует в стране с 2022 года. Как отмечают специалисты, главная задача – помочь людям старшего поколения сохранить трудовую активность, применять на деле профессиональный опыт и оставаться востребованными на рынке труда.
Авторы: Айша Кошеман, Ерболат Абиш.
Теги #Серебряный возраст #проект #программа #трудоустройство #работа #24 kz #Новости Казахстана #эфир 24Phone: +7 (7172) 757 485
E-Mail: 24kz@khabar.kz