У компании «Алтыналмас» лучшая ESG-стратегия

На 13-м горно-металлургическом конгрессе, прошедшем в столице, лучшей была признана стратегия золотодобывающей компании «Алтыналмас», сообщает «Хабар 24».

Отмечены успешные кейсы предприятия в экологичности, цифровизации, управлении производственными площадками, практике в социальной ответственности и гендерном равенстве.

Главной темой 13-го Международного горно-металлургического конгресса стали «зелёные» технологии в отрасли. Представители одной из крупнейших казахстанских компаний – «Алтыналмас» поделились опытом вторичной переработки техногенных минеральных образований на площадке Жолымбет. Также презентовали стратегии устойчивого развития, основанные на принципах экологичности, социальной и управленческой ответственности.

Тимур Мурсалимов, директор департамента ESG АО «АК Алтыналмас»:

- Мы учитываем мнение и сотрудников, и местных сообществ, и государственных органов, и поставщиков, и, конечно же, акционеров. Мы верим, что большие компании, придерживаясь повестки ESG, способны развиваться, находить новые источники финансирования и идти в ногу с трендами текущего времени.

В прошлом году в компании внедрили программу гендерного равенства. Сейчас женщины составляют 18% от числа сотрудников.

Макпал Нусипова, гл. исп. директор по управлению персоналом АО «АК Алтыналмас»:

- Мы хотим поменять эту парадигму и создать условия, чтобы наши женщины приходили в нашу отрасль, именно условия труда. Если у женщины маленькие дети, мы думаем, как ей создать возможность работать, в графике работы, создать возможность работать, развиваться. В прошлом году лидировала программа, где мы взяли женщин, которые захотели учиться, допустим, водить наши огромные самосвалы на карьере.

Стратегия ESG «Алтыналмас» удостоилась «Золотого Гефеста» – самой престижной награды в горно-металлургической отрасли. В этом году компания отмечает 30-летие. Основные задачи компании в юбилейный год – дальнейшее развитие и модернизация производственных площадок, а также обеспечение лучших возможностей для коллектива.

Авторы: Ботагоз Базарбаева, Ырыстанбек Оспанов.