ООН: 800 млн человек могут остаться без работы

800 миллионов молодых людей в развивающихся странах рискуют остаться без работы в ближайшие 15 лет. С таким тревожным предупреждением выступил глава Программы развития ООН. В организации считают, что, если государства не предпримут срочных мер, глобальный рынок труда столкнётся с беспрецедентным дефицитом вакансий, передает «24KZ».

Мировой рынок труда сталкивается с серьёзными вызовами, связанными с замедлением экономического роста, увеличением стоимости жизни и стремительным развитием искусственного интеллекта. Особенно остро эти проблемы проявляются в развивающихся странах, где численность молодого населения продолжает увеличиваться. По данным Программы развития ООН, экономика сможет предложить им лишь треть от необходимого количества рабочих мест.

Александр Де Кроо, администратор Программы развития ООН:

– В ближайшие 15 лет на рынок труда выйдут свыше одного миллиарда двухсот миллионов молодых людей. Но работу найдут только 400 миллионов из них – остальным 800 миллионам места просто не хватит. При этом во многих развивающихся странах молодёжь от 18 до 25 лет составляет большинство населения.

Многие развивающиеся государства одновременно испытывают воздействие трёх факторов: дорогие энергоносители, последствия климатических кризисов и растущий госдолг, который сокращает вложения в создание новых рабочих мест. Ситуацию усугубляет рост социальной незащищённости. Впервые с 2010 года во всём мире увеличилось число людей, живущих в условиях многомерной бедности. Этот показатель учитывает не только доходы, но и самые базовые вещи: доступ к чистой воде, свету, медицине и образованию. В итоге значительная часть государственных средств направляется на обслуживание долга и преодоление кризисов, у правительств остаётся меньше возможностей инвестировать в образование, инфраструктуру, развитие промышленности и создание новых рабочих мест.

НЕЙРОСЕТИ ЗАМЕНЯЮТ КАДРЫ В КИТАЕ

Проблема занятости приобретает особое значение в Китае – одной из крупнейших экономик мира, где одновременно развиваются высокотехнологичные отрасли и сохраняются риски вытеснения работников автоматизированными системами. По результатам опроса, средний уровень безработицы в городах за первые восемь месяцев года составил 5%. По словам программиста Фэй Чжаоцзюня, после его сокращения на фоне развития ИИ вместе со 160 коллегами из IT-компании он столкнулся с неопределённостью. Как признаётся мужчина, опыт работы в программировании больше не гарантирует ему уверенности в завтрашнем дне.

Фэй Чжаоцзюнь, программист:

– У меня такое чувство, будто меня заменил искусственный интеллект. С момента увольнения прошло уже месяца три, но я даже не пытался рассылать резюме. Понимаю, что это бесполезно: 40-летний программист сейчас никому не нужен. Поэтому я решил взять паузу, чтобы подумать, чем заниматься дальше и как теперь кормить семью.

БЕЗРАБОТИЦА В ЧИЛИ ВЫРОСЛА ДО 10%

В Латинской Америке кризис занятости сопровождается падением доходов. В Чили безработица выросла почти до 10% – это максимум за последние пять лет. А годовая инфляция превысила 4% из-за подорожания продуктов, транспорта и топлива. Сегодня базовая продуктовая корзина обходится чилийцам почти в сто долларов при минимальной зарплате около 580 долларов. Из-за растущей стоимости жизни граждане вынуждены снижать повседневные траты. Цены подскочили даже на самый бюджетный фастфуд – чилийский хот-дог, который был доступен каждому.

Максимо Пикалло, менеджер ресторана:

– Для Чили этот традиционный хот-дог «комплето» – одно из самых популярных блюд. Главная его особенность в том, что спрос на него всегда оставался высоким. Его легко готовить, и он доступен абсолютно каждому. Однако на фоне растущей инфляции и экономического кризиса ценник подскочил даже на это привычное блюдо.

РОСТ ЗАНЯТОСТИ В США ЗАМЕДЛИЛСЯ

Ситуация с занятостью затрагивает не только развивающиеся страны, но и развитые экономики, включая США. В стране замедлился наём сотрудников: за месяц было создано всего 29 тысяч новых рабочих мест. При этом рост зарплат не успевает за инфляцией, из-за чего покупательная способность населения снижается.

Марк Хэмрик, аналитик:

– Главная причина заключается в том, что зарплаты растут медленнее цен. За год средняя почасовая оплата увеличилась всего на 3%, тогда как инфляция достигла 3,4%. Это означает, что люди не могут позволить себе столько же, сколько раньше. При этом рынок труда пока не демонстрирует резкого ухудшения. Поэтому Федеральная резервная система вряд ли станет менять свою политику на основании этих данных, а процентные ставки, вероятно, останутся высокими.

ООН ЗАПУСКАЕТ ПРОГРАММЫ ДЛЯ ПОИСКА РАБОТЫ

Для решения проблемы международные организации запускают две инициативы, которые должны помочь странам привлекать инвестиции, развивать бизнес и создавать новые рабочие места. Пилотные проекты уже стартовали в Непале, Йемене, Гаити, Ливане и Гане. Первая программа поможет правительствам готовить проекты, которые могут заинтересовать инвесторов, и создавать условия для вложения средств. Вторая направлена на развитие перспективных отраслей и подготовку специалистов с учётом потребностей работодателей. Инициативы реализуют совместно со Всемирным банком и европейскими финансовыми организациями. При этом эксперты отмечают, что развитие искусственного интеллекта не обязательно приведёт к исчезновению рабочих мест. По их оценкам, новые вакансии будут появляться в том числе в сельском хозяйстве, туризме и сфере ухода за людьми. Главная задача – не просто увеличить число рабочих мест, а создать условия, при которых люди смогут находить работу даже на фоне технологических и экономических изменений.

Автор: Айдана Бауыржанқызы