KAZ Minerals поддерживает проекты в Павлодарском химико-механическом колледже
Группа KAZ Minerals продолжает поддерживать образовательные инициативы в Казахстане. На этот раз компания выделила больше 50 млн тенге на создание современной лаборатории в Павлодарском химико-механическом колледже, сообщает «24KZ».
Одна из крупнейших горнодобывающих компаний Казахстана, KAZ Minerals, продолжает реализовывать социальные проекты в сфере образования. В Год рабочих профессий компания помогла открыть новую лабораторию в Павлодарском химико-механическом колледже. На её оснащение выделили почти 53 млн тенге.
Джейми Каратти, генеральный директор ТОО KAZ Minerals Bozshakol:
- За последние полтора года мы потратили порядка 1,5 млн долларов на повышение качества оборудования, зданий и сооружений колледжа и уровня образования в целом. Для нас очень важно, чтобы студенты обучались именно на том оборудовании, которое мы используем. Поэтому для нас это не просто инвестиции, это вклад в будущее.
В колледже учатся больше 600 студентов по шести специальностям, 80 из них – будущие лаборанты-технологи. Они будут проходить обучение и практическую подготовку в новой лаборатории.
Иран Бектемиров, руководитель химико-механического колледжа:
- Наши соцпартнёры, наше управление, они искренне заинтересованы в развитии нашей молодёжи. Чтобы наша молодёжь именно в таких современных лабораториях проходила практику, обучалась. Чтобы по итогу они выходили отсюда высококвалифицированными специалистами.
Пять студентов колледжа обучаются по гранту группы KAZ Minerals, в последующем студентов ждёт возможность трудоустройства в KAZ Minerals Bozshakol. Среди счастливых обладательниц гранта – студентка первого курса Самал Темирова.
Самал Темирова, студентка:
- В будущем я бы хотела стать успешным и востребованным высокооплачиваемым химиком, работать на предприятии по профессии в Бозшаколе.
Проект открытия лаборатории органической химии в Павлодарском химико-механическом колледже – это пример того, как KAZ Minerals, инвестируя в будущее страны, создает условия для качественной подготовки специалистов, которые завтра могут оказаться полезными для самой компании.
Авторы: Валентина Леонова, Даулет Кошкарбаев, Марат Игликов.