В Казахстане продолжают реализацию одной из важнейших институциональных реформ
- 992
- UPD: 17:24, 15.08.2017
В стране продолжают реализацию одной из важнейших институциональных реформ – формирование профессионального госаппарата на принципах справедливости и меритократии.
Задачи, озвученные Президентом в Плане нации, реализуют и в Приаралье.
К примеру, экономист с высшим образованием Айдос Пайзуллаев больше года совмещал внештатную работу на госслужбе с общественной деятельностью. Личные качества, опыт и знания способствовали продвижению по службе.
Сейчас Айдос – главный специалист организационно-инспекторского отдела аппарата акима города. Новые компетенции молодой сотрудник получает при помощи наставника. Такая практика – одно из новшеств новой модели госслужбы, которая ориентирована на результат и качественное оказание госуслуг.
Айдос Пайзуллаев, гл. специалист организационно-инспекторского отдела:
- Согласно новым правилам тестирования, минимальный пороговый рубеж составляет не 8, как раньше, а 5 правильных ответов. Это уже хороший стимул для тех, кто планирует поступить на государственную службу. Три месяца испытательного срока дают возможность проявить себя. Все трудности и спорные моменты решаются вместе с опытным наставником. Сейчас на государственной службе возможность построить карьеру есть у каждого. Главное – это желание.
