419,48 505.95 5.67
+7 (7172) 757 485 24kz@khabar.kz
РУС

В Павлодаре учат молодежь противостоять коррупции

  • 1301
  • UPD: 13:31, 15.02.2019

В Павлодаре стартовал новый сезон Школы молодого лидера «Жастар даусы». За четыре года работы в стенах этой  молодежной организации прошли обучение более 300 студентов. И если прежде здесь готовили на знание законов РК, то в этом году организаторы проекта принципиально меняют свою позицию, ориентируя будущих госслужащих на противодействие коррупции, сообщает корреспондент «Хабар 24».

Ербол Абишев, корреспондент:

- Как говорится молодым везде у нас дорога, особенно в нынешний Год молодежи. В процессе обучения будущих госслужащих теперь будет недостаточно только знать казахстанские законы. Главное  - сформировать у молодых чиновников устойчивый иммунитет к коррупции. Именно такая цель преследуется в новой концепции Школы молодого лидера. Под патронажем Департамента Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции здесь будут учить молодежь всем мерам, чтобы  противодействовать этой «злостной болезни» нашего общества.    

- А есть конкретные примеры того, как можно эффективно бороться с коррупцией?

Ербол Абишев, корреспондент:

- Есть. Например, инициативная павлодарская молодежь предлагает начать с того, что нужно в первую очередь формировать в рядах будущих сотрудников госорганов антикоррупционную культуру. Каким образом это можно сделать, расскажет председатель Совета молодых государственных служащих Павлодарской области Айгерим Манабаева.

- Айгерим, расскажите, каким образом вы намерены повышать антикоррупционную культуру среди участников школы?

Айгерим Манабаева, председатель Совета молодых госслужащих Павлодарской области:

- Мы предлагаем новый подход, яркий пример успешной молодежи, формат диалоговых площадок в формате TEDX. Сегодня мы будем формировать антикоррупционную культуру среди молодежи посредством привлечения первых руководителей области, которые благодаря своим знаниям, опытом работы достигли тех высот, которые сейчас имеются. Это такой обмен опытом.

Ербол Абишев, корреспондент:

- Совет молодых госслужащих - это довольно активная общественная структура, которая объединяя молодых людей, выбравших путь госслужбы, способствует их карьерному росту. Общими усилиями они оттачивают свои профессиональные и образовательные навыки, повышают профессиональную компетенцию, вырабатывают безупречную этику поведения госслужащих на работе. Чтобы все это закреплялось и реализовалось на практике, в области запустили специальную информационную кампанию под названием «Лидеры изменений». С такими начинаниями у нас в области молодежь уже  противодействует коррупции и повышает имидж государственной службы. Надеюсь, задуманное сработает на пользу всего общества.

Авторы: Е. Абишев. С. Оспанов, А.Омельницкий

Телеканал Хабар 24