В Казахстане четко прослеживается разница оплаты труда мужчин и женщин. Об этом заявила заместитель главы Офиса программ ОБСЕ Диана Дигол на республиканском Форуме сельских женщин, сообщает корреспондент «Хабар 24».
По ее словам, они получают в среднем на 30 процентов меньше за ту же работу, что и мужчины. Эта ситуация особенно ярко выражена на селе.
Для решения проблемы в рамках форума лидеры мировых компаний подписали документ, благодаря которому они смогут присоединиться к протоколу гендерного разрыва в доходах.
Диана Дигол, заместитель главы Офиса программ ОБСЕ:
- Пока эта разница будет существовать. Конечно же, нужно прикладывать специальные усилия, направленные на то, чтобы эта разница в труде пропала, исчезла, чтобы женщины и мужчины, население этого мира, население этой страны получало равную зарплату за равный труд.